张国立做广告的保险是真的吗，我想问一下手机上的今日头条里说的那些保险是真是假哟

本文目录一览

1，我想问一下手机上的今日头条里说的那些保险是真是假哟
2，新华保险真的有那么好吗
3，水滴保险城免费赠送40万意外险是真的吗

1，我想问一下手机上的今日头条里说的那些保险是真是假哟

那些都是广告保险公司和保险业务肯定是真的至于收益等具体条款得去详细了解

苹果官网。淘宝也行。先看货是否开封的。沟通好。要是翻新的退货。

我想问一下手机上的今日头条里说的那些保险是真是假哟

2，新华保险真的有那么好吗

有个这么说：新华保险骗人新华保险骗人新华人寿招聘骗局我是一名大学毕业生，毕业后工作比较难找，被新华人寿所“招募”。后来才明白，他们的招聘其实是个人行为，并非公司的官方招聘。招聘的“岗位”很多，有：预备管理干部，人事专员，资深客户经理，内勤人员，理赔专员等等，实际上全部都是“幌子”而已，那么多的招聘只是该单位里面的寿险代理人发展“下线”（他们称之为“增员”）。为了增员，他们已经达到了几乎不择手段的地步。 1，利用“招聘管理干部”蒙骗应聘者。所谓“管理干部”，就是要从最普通的业务员做起，通过不断的“增员”，建立团队，当团队人数到达8人时，推荐人即成为所谓的“主任”。当然，主任不是很好当的，需要团队所有人全部转正，也就是每人的业绩在3个月到达1万元。绝大部分人根本无法卖掉保险，只好自己买，这样“主任”就从中获利。新华保险骗人 2，利用“工资待遇”迷惑应聘者。他们增员时对应聘者是这样承诺的：“客户经理月薪1500～3000元，主管月薪3000以上，享受三金”。可事实上，一般新进人员享受“有条件底薪”500元，可以享受3个月，且每个月起码要卖掉3000元的保险，否则就只能拿到300元。3月后就不再享受底薪。这和他们当初所承诺的天差地别。而且他们还狡辩说：卖掉1万的保险不就有3000的薪水了吗？拿不到薪水说明你没有业绩，怪谁？――应聘者只好自吞苦果。所谓的“三金”根本不存在。 3，所有的员工，都在招聘。招聘就是增员，发展下线，如果下线数量多到一定程度，上线就可不用卖保险每月也有高收入。所以，在该公里里面“招聘比卖保险更重要”。常常可以看到周六人才市场，劳动力市场，很多新华人寿的人在大厅里游说，要人填写“招聘登记表”。最“热闹”的时候，整个劳动力市场大厅里几乎三分之一是新华人寿的人在招聘。他们招聘的渠道有：通过张贴小广告，登报，在网站上发布消息，托熟人介绍，随机招聘。他们每个人每月招聘多少人都在月初定有目标。在昆山，在无锡，新华人寿的招聘到了甚至比“传销”更严重的地步。新华保险骗人 4，逐步上钩他们招聘的手法很狡猾。当应聘者看见了小广告，打电话询问时：招聘者一般会首先发问，问学历，问工组经历等等，总之目的是堵住应聘者的嘴。当应聘者坚持问是否是做保险时，他们会反问：你喜欢做保险的话可以去别家保险公司，我们招的是管理干部，负责人事管理。。。。接着要求应聘者下午去公司“面试” “面试”是第二步，会让应聘者填写一张表格，掌握详细的联系方式。之后会假装不满意应聘者的条件，他们称作为“欲擒故纵法”。然后进行一番洗脑，拿出自己工资最大的一张工资单，诱惑应聘者。最后会让他交钱，准备周一上午去苏州“培训”。去苏州“培训”是第三步，培训就是洗脑，培训的大部分内容是讲公司的分配制度，讲“增员”，培训的现场就像非法传销的集会场所，组织严密，“讲师”轮番上阵。三天培训后回来继续下一步，上岗，交几百元钱。上岗后首先就是教“新人”去招聘。。。 5，造假公司要求应聘者最低学历为高中，但是实际操作时，若其只有初中学历或无学历，在上岗时，公司将帮忙伪

你好新华的吉星高照a 保障还是很不错的如果说每年交700 交15年那它的保险金额有多少呢？重大疾病保障金又有多少呢保险并不是买了就万事大吉了还要看他的保障到底够不够在被保险人出险的时候能不能帮助家庭做一个有用的经济转移如果这些都达不到那买了又有什么意义呢而且像你父亲的话从事采矿工作职业类别很高如果真的是属于到地底下采矿的在你如实告知的情况下保险公司是不会承保的谢谢希望我的回答对你有帮助欢迎任何保险咨询国泰人寿——金印 527164383

新华保险真的有那么好吗

3，水滴保险城免费赠送40万意外险是真的吗

首先：是真的，但是不要光看表面40万，他广告没说送多久，一般也就一个月，其主要目的还是让人们参加，这样就可以获得大量客户详细信息了，可以再次推销保险产品，一般这样送的都是送一个月，第二个月自己交钱。一般是通过赠送保险来提高市场占有率，如果理赔了容易得到客户认可，从而可以二次购买。还有10万的保额一般一百左右就可以买到。其次：现在很多互联网住院医疗险的广告都是保险费可以月缴，一年保费几百元，首期免费也就值个二三十元而已，之后的每一期都是要自己付费的。或者如网络互助，首期免费，以后也要交费。总之想要天上掉馅饼，还是洗洗睡吧。广告上没有说明的是住院医疗险续保不稳定，还有各种免责条款也没有说明，更重要的是让你产生谁都能购买的错觉。但这种保险又是大家最需要的一类保险，住院医疗险。大家都害怕高额医疗费用，每年几百块保费，保额上百万的住院医疗险应该是人人必备的，前提是你要了解它的优缺点。优点广告都说了。缺点：1，此类产品目前最长保证续保时间为六年，一般为一年期产品，产品停售不能续保。2，一般有一万元免赔额，如选择没有免赔额的产品，保费基本贵一倍。3，健康告知最严格，不符合告知投保，拒赔 4，免责条款众多，主要是既往症不赔，还有十多条在保险条款里写。5，不同产品的保障范围差异较大。最后：既然你想要领取免费的水滴保险，说明你对于保险还是有需要的。那么与其贪图天上掉下来的不知内容的馅饼，还不如花少量的财务支出，得到自己真正需要的保障。如果觉得需要保险就找个专业的人咨询，买个适合自己家庭情况的。注意看条款就好了。

首先回答问题：说是赠送，那么肯定是真的，这是一种广告方式，但是题主需要关注两个重点：首先：赠送多久（一般是一个月，那么一个月之后是需要您自己续费继续保障的）其次：既然这条广告入了题主的眼，那么证明你是认可自己需要一份意外保障的，不同公司的意外险产品，条款不同，侧重点不同，那么你就需要去认真看一下，这份赠送的意外险，是不是你所需要的保障，以下是我选择意外险的角度，供你参考：意首先这份意外险你是想要买给谁的？如果这位被保险人，从事IT类或者金融股票类，这种工作压力比较大，工作时长比较长的工作种类，那么最好我们购买的意外险包含猝死责任。如果这位被保险人经常出差，天南海北到处跑的工作，那么我们重点考虑这份意外险的公共交通责任中是否包含网约车责任，且公共交通责任是否在飞机，火车这类公共交通中保障额度比较高。如果这位被保险人从事的职业有一定体力，或者日常生活中的爱好有一定危险，那么我们重点考虑这份保险中的残疾责任中，是只包含全残，还是也包含的高残责任。如果这位被保险人是小孩子，小孩子比较活泼，且危险意识不够，她们磕磕碰碰猫抓狗咬是比较常见的意外情况，如果这份意外险包含的意外医疗的报销的条款限制肯定是越少越好，如果意外医疗可以包含特需或者私立医疗，那肯定是最好的，因为我们知道，一般的公立医院（包含儿研所这种儿童顶级公立医院），孩子磕碰破口，是没法不缝针的，如果是伤在脸部，那么我们能够去不用缝针的私立医院，就能大大减少孩子留下疤痕的概率。另外我说一下关于性价比的问题，一般一款意外险，50万意外保额来说，保费在500元-1000元每年，其中返还型（多少年没有出险，钱能退还给客户）价格会比较高，消费型（当年没有出险，保费就消耗掉了）性价比比较高，而且灵活性比较强（比如三五年前保障责任都不包含网约车，因为网约车是最近几年才兴起的出行工具）。总而言之，甘蔗没有两头甜，我们选购保险，一定要以保障责任切合我们的实际需求为最先。

是真的，但是不要光看表面40万，他广告没说送多久，一般也就一个月，其主要目的还是让人们参加，这样就可以获得大量客户详细信息了，可以再次推销保险产品，一般这样送的都是送一个月，第二个月自己交钱

保险公司赠送保险是真的。一般是通过赠送保险来提高市场占有率，如果理赔了容易得到客户认可，从而可以二次购买。还有10万的保额一般一百左右就可以买到。

水滴保险城免费赠送40万意外险是真的吗